近日，一则“全职太太离婚获得5万元家务劳动补偿”的案件在网络上引发热议。案件中全职太太王某在离婚诉讼中称因承担大部分家务，故提出家务补偿。最终法院判决共同财产由双方平均分割，同时男方付女方家务补偿款5万元。

　　近年来，关于全职太太的话题热度和讨论度不断攀升，如从《我的前半生》《恋爱先生》《三十而已》等影视作品塑造为家庭主妇群体画像，再到华坪女高张桂梅校长反对女生做全职太太引发舆论关注。是否尊重和爱护女性是衡量文明社会的标尺和底线，当下全职太太并不代表着失去自我而去依附他人，她们为家庭所创造的价值也并不比在职场打拼的人少。因在此次案件中的宣判清晰界定了家务劳动的法律性质和价值，更有利于维护平等婚姻关系、促进男女平权，可以说既是对法律的适用，也对未来类似案件的判决起到了有益借鉴的作用。

　　家务劳动是婚姻生活的一部分，男女双方都有承担责任，而且家务劳动本就琐碎，需要付出很多精力、体力，案件中给与承担与付出较多的一方一定补偿本是应有之义。但是也要注意到网上一些声音，有人认为平均每年一万元的家务补偿费用过低，也有人认为夫妻双方按照实际情况进行家务分工，离婚时财产一人一半为何还有补偿一说？这就需要我们理性看待补偿金额一事，家务劳动不等同于保姆工作，单纯计算价值不合情也不合理，与此同时还应看到不同家庭的经济状况，在合理范围内判定补偿金额应予以认可。

　　当下女性逐渐打破对“男主外，女主内”传统观念的束缚，她们的眼界不单单局限于家庭这一亩三分地，更希望在职场中大展拳脚而实现自我多元价值，为此对独立自主、平等解放的追求越来越高。就算为了家庭暂时放弃工作，但是她们为家庭所做出的牺牲和贡献不应也不能被忽视。社会固然希望每一个家庭都能幸福美满，但若感情破裂法律也会保护当事人的合法权益。如在原《婚姻法》第四十条就做出了支持家务劳动补偿的规定，后《民法典》吸收《婚姻法》后在其一千零八十八条做出相应规定。司法上肯定了家务劳动的意义和价值，为家庭生活中付出较多的一方提供了保障，也是法律完善保障婚姻的有力举措。

　　文明社会中家务劳动是一项平等且有价值的劳动，不同于妻子就应该包干所有家务活的旧社会，而是夫妻双方共同承担“责任份额”的劳动。我们期盼着更多如“家务劳动补偿”法律制度的出台，摆脱性别和内外的偏见，正视家庭成员的价值与贡献，为建立平等文明和谐的婚姻关系保驾护航。（青楚）